Menü
honnanhova.com Életút Mentorálás Life Coaching Tréning Szervezetfejlesztés Természetgyógyászat
  • aaa
  • bbb

Munkaerő találó

Kívülálló* Szervezetfejlesztő vagyok. (Munkatársaim is.)  Ezenkívül: számos módszertani eszközzel dolgozó tanácsadó.

Munkaadóként akkor forduljanak hozzám, ha tudják, vagy legalább érzik, hogy: 

  • a lexikális tudás és fejlesztett kompetenciák nem elegendőek a boldoguláshoz, az érzelmi intelligencia és a szellemi szint is számít
  • a legfontosabb a talpraesettség, a tanulási és alkalmazkodó - képesség legalább szinteken 
  • a természeti tipológia és a születésben rejlő képletek segíthetik a döntést
  • a bioritmus és a közösségi vállalások jelentősen meghatározzák a karriert
  • az érzékenységi szint és az empátia hozott tulajdonságok, fejleszthetőek, de egy bizonyos szintig
  • egy ember szükséglet – és motivációs rendszere kialakult és nagy mértékben nem változtatható
  • viszont motivációs szintjének elemei egymáshoz képest arányosíthatók 
  • nem mindegy, hogy egy vállalat milyen életszakaszban van,
  • nem mindegy, hogy egy munkaerő milyen életszakaszban van,
  • (folytathatnám, de a lényeg szerintem megérkezett.)

 

* Kivülállóként tudunk objektívak maradni. 

 Ajánlom:

https://merretartok.blog.hu/2019/12/11/munkaero_hiany_magyarorsza